{"id":26031,"date":"2021-02-16T13:55:26","date_gmt":"2021-02-16T16:55:26","guid":{"rendered":"http:\/\/www.grandelojadoparana.org.br\/english\/?p=26031"},"modified":"2021-02-16T14:45:24","modified_gmt":"2021-02-16T17:45:24","slug":"glp-incentiva-modelo-hibrido-de-trabalho-nas-lojas-em-2021","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.grandelojadoparana.org.br\/espanol\/glp-incentiva-modelo-hibrido-de-trabalho-nas-lojas-em-2021\/","title":{"rendered":"GLP incentiva modelo h\u00edbrido de trabalho nas Lojas em 2021"},"content":{"rendered":"\n

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“A iniciativa possibilitar\u00e1 avan\u00e7os na educa\u00e7\u00e3o ma\u00e7\u00f4nica formal de aprendizes e companheiros em grande parte pausada h\u00e1 336 dias; as reuni\u00f5es presenciais continuam sendo facultativas \u00e0s Loja<\/em>s<\/p><\/blockquote>\n\n\n\n

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As Lojas jurisdicionadas \u00e0 Grande Loja do Paran\u00e1 (GLP) j\u00e1 est\u00e3o liberadas para dar in\u00edcio aos trabalhos de 2021. A realiza\u00e7\u00e3o de sess\u00f5es presenciais continua facultada \u00e0s Lojas mediante a observ\u00e2ncia dos Decretos pertinentes, protocolos, orienta\u00e7\u00f5es e limites impostos pelas autoridades sanit\u00e1rias, para que sejam poss\u00edveis os avan\u00e7os na educa\u00e7\u00e3o ma\u00e7\u00f4nica formal, principalmente, de aprendizes e companheiros. A sugest\u00e3o \u00e9 que as sess\u00f5es ocorram de forma intercalada entre presenciais e virtuais.<\/p>\n\n\n\n

O aux\u00edlio aos Vener\u00e1veis Mestres, com subs\u00eddios para que eles possam elaborar seus planejamentos para administra\u00e7\u00e3o de suas Lojas nesse momento em particular foi um dos principais temas debatido durante o IV Encontro do Gr\u00e3o Mestrado com os Delegados do Gr\u00e3o Mestre, realizado entre os dias 8 a 11 de fevereiro, e que teve como pedra de toque o incentivo e a motiva\u00e7\u00e3o dos obreiros.<\/p>\n\n\n\n

\u201cTodo esse per\u00edodo tem sido de grande aprendizado a todos. Se passaram 336 dias desde essa pausa for\u00e7ada, por\u00e9m a situa\u00e7\u00e3o pand\u00eamica, a curto e m\u00e9dio prazo, continua longe de uma solu\u00e7\u00e3o definitiva. Todos temos aprendido a lidar com essas situa\u00e7\u00f5es impostas\u201d, ponderou o Seren\u00edssimo Gr\u00e3o Mestre da GLP, irm\u00e3o Marco Ant\u00f4nio Corr\u00eaa de S\u00e1 em entrevista exclusiva nessa segunda-feira (15).<\/p>\n\n\n\n

Hist\u00f3rico e evolu\u00e7\u00e3o <\/em><\/strong><\/h4>\n\n\n\n
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Em 16 de mar\u00e7o de 2020, por necessidades sanit\u00e1rias, foram suspensas as reuni\u00f5es presenciais (Decreto 0033-2017\/2020<\/a>), em 22 de abril (Decreto 0011<\/a>-2020\/2023<\/a>) normatizou a realiza\u00e7\u00e3o das reuni\u00f5es virtuais. J\u00e1 em 1\u00ba de outubro (Decreto 0018-20\/23<\/a>) foi dado car\u00e1ter facultativo ao retorno das sess\u00f5es presenciais, seguindo uma s\u00e9rie de protocolos sanit\u00e1rios particulares \u00e0 GLP e que devem ser somados \u00e0queles expedidos pelos poderes p\u00fablicos, que apontam ainda, quase que quinzenalmente, o momento pand\u00eamico nos determinados orientes.<\/p>\n\n\n\n

De acordo com o Gr\u00e3o Mestre, enquanto os irm\u00e3os n\u00e3o estiverem devidamente vacinados e, desta forma a pandemia controlada, o retorno \u00e0 normalidade est\u00e1 comprometido, mas as experi\u00eancias adquiridas ao longo de 2020 mostraram que h\u00e1 possibilidade de darmos um segundo passo \u00e0 educa\u00e7\u00e3o ma\u00e7\u00f4nica: a realiza\u00e7\u00e3o de um modelo h\u00edbrido que suporte reuni\u00f5es presenciais e virtuais.<\/p>\n\n\n\n

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\u201cPrecisamos seguir adiante e as instru\u00e7\u00f5es ritual\u00edsticas constantes em nossos rituais poder\u00e3o servir de base, inclusive para aprofundar debates nas reuni\u00f5es virtuais ap\u00f3s ministradas em nossos Templos\u201d, exemplificou o Gr\u00e3o Mestre. \u201cVale-se ressaltar que n\u00e3o se recomenda a participa\u00e7\u00e3o presencial daqueles irm\u00e3os enquadrados ao grupo de risco, entre outros cuidados apresentados naquele decreto que trata sobre o retorno das atividades presenciais<\/a>\u201d, explicou.<\/p>\n\n\n\n

As lojas t\u00eam liberdade para deliberar sobre o tema e as reuni\u00f5es presenciais devem ter o menor n\u00famero poss\u00edvel de irm\u00e3os. \u201cEssa possibilidade deve ser apresentada pelos Vener\u00e1veis Mestres aos obreiros para que haja o consenso entre a Loja em quest\u00e3o\u201d, frisou.<\/p>\n\n\n\n

Apoio Pedag\u00f3gico<\/em><\/strong><\/h4>\n\n\n\n
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O Gr\u00e3o Mestre comentou ainda sobre a\u00e7\u00f5es do programa de apoio pedag\u00f3gico, que est\u00e3o sendo desenvolvidas pela Grande Comiss\u00e3o de Aperfei\u00e7oamento Ma\u00e7\u00f4nico e que logo estar\u00e3o \u00e0 disposi\u00e7\u00e3o das Lojas. \u201cO uso desses materiais ser\u00e1 facultativo \u00e0 cada Loja, mas nossa comiss\u00e3o est\u00e1 preparando uma s\u00e9rie de recursos pedag\u00f3gicos, inclusive com uma videoteca, que ser\u00e1 colocada em nossa intranet. Nosso objetivo \u00e9 o de auxiliar o desenvolvimento da educa\u00e7\u00e3o ma\u00e7\u00f4nica\u201d, adiantou. Foi sugerido ainda, que as Lojas conversem com seus Delegados e procurem promover reuni\u00f5es virtuais conjuntas com as Lojas do Distrito, aproveitando a rela\u00e7\u00e3o de palestrantes da GLP.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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